Job Description

Devenez technicien(ne) à la paie avec un travail hybride entre Québec, Victoriaville et St‑Marc‑des‑Carrières. Ce rôle exige la gestion précise de la paie et des avantages sociaux tous les deux semaines.
En étroite collaboration avec le VP Finances et le service des ressources humaines, vous traiterez la paie pour des employés canadiens et américains. Ce poste nécessite une maîtrise des logiciels de paie et des lois fiscales en vigueur. Vous serez également responsable de l'analyse fiscale de fin d'année et de l'amélioration des processus internes.
Responsabilités clés :
• Traiter la paie et les avantages sociaux tous les 15 jours
• Collaborer avec les ressources humaines pour gérer les irrégularités
• Suivre les absences et les congés avec les directeurs de département
• Effectuer les analyses de fin d'année pour vérification
• Préparer et vérifier les rapports de paie et les remises fiscales
Exigences :
• DEC en comptabilité ou expérience équivalente
• M...

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