Talent Acquisition Partner

Responsável por desenvolver e implementar estratégias para atrair, selecionar e contratar profissionais qualificados, com foco em alinhar os objetivos de RH com as necessidades de negócio da empresa.

• Elaborar e executar planos de ação para atrair candidatos qualificados, utilizando diferentes canais e ferramentas.
• Mapear o mercado em busca de profissionais com o perfil desejado, utilizando redes sociais, plataformas online e eventos do setor.
• Fortalecer a imagem da empresa como um bom lugar para se trabalhar, utilizando estratégias de Employer Branding.
• Manter um registro atualizado de profissionais qualificados, para futuras oportunidades.
• Acompanhar os resultados das ações de aquisição de talentos, identificando pontos de melhoria e otimizando processos.
• Responsável pelos relatórios de apresentação de resultados vinculados ao Recrutamento e Seleção.
• Administrar o processo...