Job Description

Ihre Aufgaben:


  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, Matura, Studium)
  • Abgeschlossene Personalverrechnerprüfung
  • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, ERP-Know how vorteilhaft (SAP bzw BMD)
  • Sehr gute Arbeits-, Lohnverrechnungs- und Steuerrechtskenntnisse
  • Genaue, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
    • Unser Kunde bietet:
  • Vollzeit- oder Teilzeitanstellung ab 20 WSt
  • Monatsbrutto ab € 3.200,- (Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung)
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
  • Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Anstellung wirtschaftlich solidem Konzernunternehmen
  • Zahlreiche Sozialleistungen wie Betriebskantine, attraktive Mitarbeitervergünstigungen, Gesundheitsförderungsmaßnahmen uvm...



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    Dann freuen wir uns auf ...

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