Job Description

Contexte du recrutement et définition de poste

Nous recherchons un(e) Responsable Rémunération & Pilotage capable de transformer les données en leviers de décision et de faire de la politique de rémunération un véritable outil d’attractivité, d’engagement et de performance.


Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous piloterez les dispositifs de rémunération, le suivi de la masse salariale et les indicateurs RH afin d'accompagner la croissance et les ambitions de l’entreprise.


Vos principales responsabilités : 

  • Définir et piloter la politique de rémunération

  • Concevoir et faire évoluer les dispositifs de rémunération fixe et variable.

  • Piloter les campagnes annuelles de révision salariale et de rémunération variable.

  • Élaborer les budgets de masse salariale et suivre leur exécution.

  • Produire les reportings RH et financiers destinés aux instances de gouvernance.

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    Job Details

    Location
    Morocco, Casablanca-Settat, Morocco
    Job Type
    CDI
    Category
    Operations Specialties Managers
    Posted Date
    July 04, 2026
    Deadline
    August 13, 2026