Responsabile HR Junior Gestione Utenze Attive

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.

Azienda specializzata nella gestione delle risorse umane cerca un Responsabile HR junior per gestire le attività quotidiane del reparto, inclusi processi di selezione, gestione dei contratti e formazione del personale.

Attività Previste:

• Supporto nella gestione delle pratiche di assunzione
• Gestione delle comunicazioni interne
• Monitoraggio e aggiornamento dei dati dei dipendenti
• Collaborazione con i team per il miglioramento dei processi HR
• Assistenza nelle attività di formazione e sviluppo del personale

Requisiti:

• Conoscenza base della normativa sul lavoro
• Capacità di lavorare in team
• Ottime competenze comunicative
• Preci...