Líder Técnico

**Requisitos**:
- _Idiomas (Nível): Intermedio/Avanzado (Conversacional)_
- Seniority/Años de experiência: 4 años como líder técnico
- Escolaridad/Grado académico: Ingeniero en sistemas o similares
- Manejo de personal: 4 años mínimos de experiência administrando y liderando equipos técnicos.
**Competencias técnicas**:
- Conocimientos sólidos de desarrollo de software (Intermedio/Avanzado).
- Experiência en metodologías ágiles, como Scrum o Kanban (Intermedio/Avanzado).
- Arquitectura de software (Intermedio/Avanzado).
- Gestión de bases de datos (Intermedio/Avanzado).
- Pruebas de software y aseguramiento de la calidad (Intermedio/Avanzado).
- Gestión de configuración y control de versiones (por ejemplo, Git) (Intermedio).
- Infraestructura y despliegue (por ejemplo, Docker, Kubernetes) (Intermedio).
- Seguridad de la información (Básico/Intermedio).
- Análisis de datos y Business Intelligence (Básico/Intermedio).
**Responsabilidades**:
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