Líder de desenv. de software (1)

Responsável pela gestão de pessoas, processos e acompanhamento da entrega de metas e cumprimento do orçamento, visando desenvolver equipes de alta performance para que entreguem produtos funcionais e de qualidade, nos DEV Teams sob sua responsabilidade..



Responsabilidades e atribuições

O QUE VOCÊ VAI FAZER:

• Promover o desenvolvimento da equipe em hard skill e soft skill considerando o plano de carreira desejado, participando das cerimônias ágeis do time e colegiados de avaliação de performance.
• Conhecer e zelar pelos processos padrões de trabalho, assegurando conformidade com certificações e políticas sejam elas internas ou externas, alinhadas com as definições da empresa e segmento, através de estudos e aplicações de práticas com suas equipes.
• Criar e manter um time de alta performance, por meio do levantamento do perfil necessário e seleção adequada de candidatos. 
• Desdobrar as metas da companhia e do segmento/...