Job Description

Principais Responsabilidades

  • Liderança Inspiradora: Orientar e desenvolver a equipe de atendentes comerciais, garantindo a excelência no atendimento e o crescimento do time.
  • Gestão de Performance: Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) como ativação, reativação, inatividade e inadimplência.
  • Foco no Revendedor: Apoiar negociações e fortalecer o relacionamento com a base de revendedores para garantir a fidelização e o aumento de pedidos.
  • Estratégia e Execução: Planejar ações comerciais, elaborar relatórios gerenciais e garantir o cumprimento das políticas das marcas.
  • Resolução de Problemas: Atuar em demandas complexas e garantir a correta execução dos processos de suporte e cobrança.

Requisitos

  • Escolaridade: Ensino Superior (completo ou em andamento) em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas.
  • Experiência: Vivência comprovada em liderança de equipes comerciais e gestão ...

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