Job Description

MISIÓN

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Dar soporte al área de Administración de Personal y Relaciones Laborales, colaborando en la gestión administrativa del ciclo de vida del empleado, el mantenimiento de la información laboral, la gestión documental, la atención a consultas de empleados y el apoyo a proyectos e iniciativas del área, garantizando la calidad del dato, el cumplimiento de los procedimientos internos y la mejora continua de los procesos.

¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS?

Administración de Personal

  • Apoyo en la actualización y mantenimiento de datos de empleados en las herramientas corporativas (SuccessFactors y otros sistemas corporativos).

  • Gestión y archivo de documentación laboral y expedientes personales, garantizando su correcta organización y trazabilidad.

  • Colaboración en los procesos de altas, bajas y modificaciones contractuales.

  • Apoyo en la gestión administrativa de permisos, vacaciones, licencias y otras...

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