Hr Generalist - €50.000 Al Año (Barcelona)

En dependencia de la Directora de RRHH, la persona le dará soporte en la gestión de las diferentes áreas de Recursos Humanos: administración de personal, procesos de selección, así como la de organización de eventos corporativos. No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta posibilidad. Funciones Dar soporte al proceso completo de captación del talento y selección (creación y actualización de la descripción del puesto de trabajo, fuentes de reclutamiento, publicación de ofertas, entrevistas, etc.). Asegurar un correcto plan de onboarding: garantizar una buena experiencia del candidato desde antes de incorporarse y posteriormente haciendo seguimiento de las nuevas incorporaciones. Gestión de todos los documentos relacionados con la gestión laboral (contratos, altas, bajas y modificaciones contractuales), tanto del empleado y los equipos, como la actualización en los sistemas. Garantizar que toda la información de l...