Job Description

Einleitung

Für unseren Kunden, ein schweizweit tätiges Unternehmen mit dezentraler Organisation und regionaler Verantwortung, suchen wir dich als sprachlich versierte HR‑Persönlichkeit. In dieser Rolle agierst als kompetenter Sparringspartner für Führungskräfte.



Aufgaben

  • Du berätst, coachst und begleitest Führungskräfte operativ entlang des gesamten HR Life Cycles
  • Du unterstützt die Linie bei Personalplanung, Rekrutierung und Veränderungsprozessen
  • Du verantwortest selbstständig die HR‑Administration bei Ein‑, Aus‑ und internen Übertritten
  • Du initiierst und leitest HR‑Projekte und entwickelst Konzepte sowie HR‑Instrumente
  • Du arbeitest aktiv in bereichs‑ und fachübergreifenden Projekten mit
  • Du treibst die Standardisierung, Optimierung und Automatisierung von HR‑Prozessen voran
  • Du bist regelmässig innerhalb deiner Regionen unterwegs und pflegst den direkten Austausch
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