Job Description
Propulsez votre carrière chez le Cirque du Soleil comme Gestionnaire de Rémunération et SIRH dans un environnement hybride. Assurez le bon fonctionnement des systèmes RH et développez des programmes innovants qui valorisent le personnel.
Ce rôle permanent au sein du Groupe Cirque du Soleil vous permet de diriger les programmes de rémunération tout en évoluant dans un rôle stratégique. Vous allierez votre expertise en rémunération avec des capacités technologiques pour améliorer l'efficacité organisationnelle et l'expérience employé.e. En travaillant en collaboration avec les leaders RH et des équipes diverses, vous participerez à faire de la culture d'entreprise une priorité.
Key Responsibilities:
• Développer des programmes de rémunération compétitifs et évolutifs
• Améliorer les systèmes et processus RH existants
• Superviser l'optimisation de l'environnement SuccessFactors
• Collaborer avec les équipes pour moderniser les processus
Ce rôle permanent au sein du Groupe Cirque du Soleil vous permet de diriger les programmes de rémunération tout en évoluant dans un rôle stratégique. Vous allierez votre expertise en rémunération avec des capacités technologiques pour améliorer l'efficacité organisationnelle et l'expérience employé.e. En travaillant en collaboration avec les leaders RH et des équipes diverses, vous participerez à faire de la culture d'entreprise une priorité.
Key Responsibilities:
• Développer des programmes de rémunération compétitifs et évolutifs
• Améliorer les systèmes et processus RH existants
• Superviser l'optimisation de l'environnement SuccessFactors
• Collaborer avec les équipes pour moderniser les processus
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