Job Description

Atividades:

  • Apoio nos processos de Recrutamento e Seleção (triagem de currículos, agendamento de entrevistas, aplicação de testes quando autorizado);

  • Auxílio na condução de entrevistas comportamentais;

  • Suporte em processos de integração de novos colaboradores (onboarding);

  • Apoio em ações de treinamento e desenvolvimento;

  • Organização e atualização de indicadores de RH;

  • Apoio em ações de clima organizacional e cultura interna;

  • Suporte nas rotinas administrativas do setor.

Requisitos:

  • Cursando Psicologia (a partir do 5 semestre);

  • Interesse na área de Psicologia Organizacional e do Trabalho;

  • Boa comunicação verbal e escrita;

  • Organização e proatividade;

  • Conhecimento básico em Pacote Office.

Diferenciais:

  • Experiência pr...

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