Job Description

Le ou la Directeur(trice) associé(e), Apprentissage et Développement joue un rôle essentiel comme moteur de transformation, en pilotant à la fois les initiatives de perfectionnement des compétences à l’échelle de l’entreprise et les programmes de formation sur les maladies qui façonneront l’avenir de notre organisation. Nous recherchons un(e) leader dynamique et stratégique en apprentissage et développement capable de transformer le développement des compétences des employés, de favoriser une culture d’apprentissage continu et de propulser notre entreprise vers de nouveaux sommets.

En tant que responsable Apprentissage et Développement pour la filiale canadienne, vous relèverez du Directeur(trice) Apprentissage et Développement (Europe/Canada) et guiderez une équipe locale de professionnels dévoués en A&D, veillant à l’efficacité et à la qualité des expériences d’apprentissage offertes à nos employés.

Responsabilités

  • Collaborer étroitement ...

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