Job Description
Participez à la transformation des pratiques de ressources humaines chez PM en tant que consultant des relations de travail sur plusieurs sites. Soutenez une équipe dynamique sur la Rive-Nord, l’Île de Montréal et Lanaudière.
En collaboration avec le partenaire principal en ressources humaines, vous servirez de lien stratégique pour les directeurs de district. Votre mission est d’accompagner les équipes dans la gestion des politiques et des lois du travail. Vous interviendrez également dans des domaines cruciaux tels que la santé et sécurité, ainsi que le recrutement efficace.
Key Responsibilities:
• Offrir un accompagnement-conseil en ressources humaines
• Gérer les relations avec les syndicats et non syndicats
• Participer activement à la gestion des griefs
• Réaliser des visites terrain pour un suivi régulier
• Collaborer à divers projets RH stratégiques
Requirements:
• Baccalauréat en RH ou dans un domaine pertinent
• Au moins 3 ans d’expérience en res...
En collaboration avec le partenaire principal en ressources humaines, vous servirez de lien stratégique pour les directeurs de district. Votre mission est d’accompagner les équipes dans la gestion des politiques et des lois du travail. Vous interviendrez également dans des domaines cruciaux tels que la santé et sécurité, ainsi que le recrutement efficace.
Key Responsibilities:
• Offrir un accompagnement-conseil en ressources humaines
• Gérer les relations avec les syndicats et non syndicats
• Participer activement à la gestion des griefs
• Réaliser des visites terrain pour un suivi régulier
• Collaborer à divers projets RH stratégiques
Requirements:
• Baccalauréat en RH ou dans un domaine pertinent
• Au moins 3 ans d’expérience en res...
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