Job Description

Responsabilidades

  • Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos.
  • Dar suporte na organização de treinamentos e eventos internos, desde a logística até o acompanhamento da execução.
  • Manter atualizados os registros e informações dos colaboradores em sistemas e planilhas, garantindo a conformidade dos dados.
  • Apoiar na comunicação interna, elaborando comunicados e auxiliando na gestão de canais de informação.
  • Participar da elaboração e acompanhamento de indicadores de RH, coletando dados e gerando relatórios básicos.
  • Prestar suporte na administração de benefícios, como planos de saúde, vale-transporte e vale-refeição.
  • Auxiliar na organização de documentos para admissão e desligamento de colaboradores, seguindo os procedimentos internos.

Requisitos

  • Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Hum...

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