Job Description

responsabilidades e atribuições:

• Desenvolver, revisar e atualizar conteúdos e materiais de treinamento para diferentes formatos de aprendizagem, incluindo treinamentos presenciais, on-line e microlearning.

• Contribuir para a estruturação de trilhas de aprendizagem e ações de capacitação, assegurando coerência, aplicabilidade e alinhamento com os objetivos da área e do negócio.

• Ministrar treinamentos e apresentações para públicos técnicos e comerciais, promovendo conhecimento sobre portfólio e temas estratégicos.

• Atender áreas parceiras, como Marketing, SAC, Departamento Técnico e times comerciais, com suporte técnico-comercial.

• Realizar a gestão e manutenção de conteúdos em plataforma de Ensino a Distância (EAD), garantindo atualização, organização e disponibilidade dos materiais.

• Acompanhar indicadores e resultados das ações de treinamento, contribuindo para análises, identificação de oportunidades de melhoria e aprimoramento con...

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