Job Description
Imporante empresa a nivel nacional, requiere contratar abogado para el equipo de investigaciones:
1.- Gestionar investigaciones formales originadas en denuncias de acoso laboral, sexual o conductas de violencia en el trabajo.
2.- Aplicar las políticas y procedimientos internos vigentes en materia investigativa, asegurando el cumplimiento de plazos, formalidades y la elaboración del informe correspondiente.
3.- Evaluar el contexto operativo y normativo del negocio con el objetivo de prevenir contingencias derivadas de fiscalizaciones administrativas.
4.- Ejercer la representación legal de la organización ante organismos administrativos o judiciales en procesos asociados a multas.
5.- Administrar y mantener actualizada la base de datos de fiscalizaciones, incluyendo causales, cantidad, ubicación, gestión documental y coordinación con equipos internos y asesores externos.
6.- Colaborar en la recopilación y sistematización de antecedentes, jurisprudencia y dictámenes adm...
1.- Gestionar investigaciones formales originadas en denuncias de acoso laboral, sexual o conductas de violencia en el trabajo.
2.- Aplicar las políticas y procedimientos internos vigentes en materia investigativa, asegurando el cumplimiento de plazos, formalidades y la elaboración del informe correspondiente.
3.- Evaluar el contexto operativo y normativo del negocio con el objetivo de prevenir contingencias derivadas de fiscalizaciones administrativas.
4.- Ejercer la representación legal de la organización ante organismos administrativos o judiciales en procesos asociados a multas.
5.- Administrar y mantener actualizada la base de datos de fiscalizaciones, incluyendo causales, cantidad, ubicación, gestión documental y coordinación con equipos internos y asesores externos.
6.- Colaborar en la recopilación y sistematización de antecedentes, jurisprudencia y dictámenes adm...
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